Las empresas de inserción en España: ¿una oportunidad perdida?

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Publicado 01-09-2014
José Luis Retolaza Leire San José José Torres Pruñonosa

Resumen

En la última década el número de empresas de inserción y los puestos de trabajo ofertados han tenido un gran crecimiento. En 2007 se implanta, tras una trayectoria controvertida, la Ley Estatal de Empresas de Inserción 44/2007. Este trabajo aborda el análisis que esta regulación ha tenido sobre las empresas de inserción. Los resultados indican principalmente que el modelo existente en la actualidad difiere del previo además de que se ha alejado de los planteamientos de la Economía Social, que el crecimiento de las empresas de inserción es insostenible a medio-largo plazo con su consiguiente posibilidad de efecto burbuja y que el modelo apoyado por la Administración no es único ni eficiente en términos de inserción socio-laboral perseguido por el propio modelo, al menos teóricamente. La principal aportación de valor a la comunidad científica consiste en la obtención de resultados a partir de un análisis basado en métodos científicos dándole robustez a los mismos. En este estudio se ponen en entredicho muchos tópicos que se utilizan acríticamente desde la política y los medios de comunicación en relación con el fenómeno estudiado. Así mismo, se señalan recomendaciones interesantes para el conjunto de agentes participantes para que sea replanteado el modelo de inserción seleccionado. Se pretende contribuir tanto a la sostenibilidad futura de las Empresas de Inserción, como a su integración real en la Economía Solidaria.


Cómo citar

Retolaza, J. L., San José, L., & Torres Pruñonosa, J. (2014). Las empresas de inserción en España: ¿una oportunidad perdida?. GIZAEKOA - Revista Vasca De Economía Social, (10). https://doi.org/10.1387/reves.12751
Abstract 177 | PDF Downloads 496

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Sección
Artículos