Apuntes para una reforma de la regulación laboral de la subcontratación de obras y servicios

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Publicado jun 7, 2021
Rafael Gómez Gordillo

Resumen

La reforma de la normativa laboral que regula el fenómeno de la subcontratación o externalización productiva es una de las prioridades de Gobierno y Sindicatos en el presente ciclo de reformas. La actividad de las empresas multiservicios ha permitido evidenciar la necesidad de acometer una reforma integral de una regulación que ha permanecido bastante estable desde la aprobación de la versión original del Estatuto de los Trabajadores. La propuesta de reforma más conocida plantea la igualación de las condiciones de trabajo de empresa principal y contratista, aunque en sede parlamentaria ha sido plateada la conveniencia de extender la acción normativa sobre algunos otros aspectos de la regulación. El artículo estudia las propuestas realizadas por los distintos grupos parlamentarios y reflexiona sobre otros aspectos que, en opinión del autor, debieran ser objeto de consideración.

Cómo citar

Gómez Gordillo, R. (2021). Apuntes para una reforma de la regulación laboral de la subcontratación de obras y servicios. Lan Harremanak - Revista De Relaciones Laborales, (45). https://doi.org/10.1387/lan-harremanak.22813
Abstract 176 | PDF Downloads 124

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Keywords

subcontratación, descentralización, externalización productiva, propia actividad, reforma laboral

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Sección monográfica