El Derecho de Trabajo y de la Seguridad Social ante el nuevo grado de Relaciones Laborales. Retos y perspectivas

##plugins.themes.bootstrap3.article.main##

##plugins.themes.bootstrap3.article.sidebar##

Argitaratua 19-10-2011
Mikel Urrutikoetxea Barrutia

Laburpena

1393/2007 Errege Dekretua argitaratu ondoren eta Lanaren eta Gizarte Segurantzaren Zuzenbide alorreko ekarpenaren ondoren, artikulu honetan Lan-Harremanetako graduko titulua izango dena aztertu nahi da. Lehenik eta behin, EGHE markoaren erreforma testuinguruan jartzen da, dekretu honetan oinarrituta egoera berriaren alderdi nagusiak aurkezteko. Ondoren, lanbide arautuen egoerari buruz eta lan-harremanetako graduduna izatea lanbidetzat jotzearen inguruan sakontzen da. Azkenik, Lanaren eta Gizarte Segurantzaren Zuzenbideak titulu honetan duen betekizunaren inguruan gogoeta egiten da eta horretarako oinarria etorkizunean titulua izango dutenek lanbide alor nagusietako gaitasunak eskuratzeko ekarpena izango da.

Nola aipatu

Urrutikoetxea Barrutia, M. (2011). El Derecho de Trabajo y de la Seguridad Social ante el nuevo grado de Relaciones Laborales. Retos y perspectivas. Lan Harremanak - Revista De Relaciones Laborales, (17). https://doi.org/10.1387/lan-harremanak.3080
Abstract 180 | PDF (Español) Downloads 178

##plugins.themes.bootstrap3.article.details##

Atala
Artikuluak