Una aportación desde U.G.T. respecto al acoso moral en el trabajo

##plugins.themes.bootstrap3.article.main##

##plugins.themes.bootstrap3.article.sidebar##

Argitaratua 23-04-2012
Antonio González Cuevas

Laburpena

Sindikatoak, langileak ordezkatu eta defendatzen dituen erakunde den heinean, oso paper garrantzitsua du jazarpen moralaren aurkako borrokan; izan ere, langileak lanpostuan bertan pairatzen du jazarpena eta sindikatoak langilearengandik duen gertutasunaz balia daiteke egoera horri aurre egiteko. Behar-beharrezkoa da mobbingaren biktima bakardadetik, ulertzen ez duen egoera horretatik, larritasunetik, inpotentziatik eta, batez ere, isolamendutik ahalik eta azkarren ateratzea. UGT Sindikatoan ez dugu laneko jazarpen moralaren arazoa aldera batera utzi nahi, eta ez dugu utzi behar ere. Horretarako, abiapuntu gisa, langile guztien duintasuna errespeta dadin jardungo dugu, horixe baita pertsonaren oinarrizko eta berezko balioa.

Nola aipatu

González Cuevas, A. (2012). Una aportación desde U.G.T. respecto al acoso moral en el trabajo. Lan Harremanak - Revista De Relaciones Laborales, (7). https://doi.org/10.1387/lan-harremanak.5824
Abstract 257 | PDF (Español) Downloads 161

##plugins.themes.bootstrap3.article.details##

Atala
APARTADO III: Aspectos Socio-económico-laborales